제안배경 팀 안에서 오해와 갈등은 왜 생기는걸까요? 일을 하다보면 어쩔 수 없이 생기는 문제일까요?이 문제를 해결하지 않고 그대로 두면 우리 조직은 어떻게 될까요?어떻게 하면 성장하는 조직문화를 유지하면서도 성과를 만들어 낼 수 있을까요? 이런 고민을 하고 있는 조직에게 스무스팀을 제안합니다. Smooth Team 이란? Smooth Team은 핀란드의 기업 조직문화 성공사례를 기반으로 만들어져 북유럽의 다양한 국가의 스타트업과 대기업은 […]

교육소개 사내에서 도출 되는 수많은 솔루션 (내/외부용)에 보다 높은 수준의 고객(내/외부) 가치를 추가하여 수익, 사용성, 가성비 등에 긍정적인 변화를 추구한다면 Design Thinking 현업 솔루션 도출 과정을 추천합니다. 기존 업무 팀 혹은 Task force team을 조직하여 회사의 제품, 서비스, 내부/외부 프로세스, 시스템, 문화, 공간, 경험 등을 혁신하기 위한 프로세스, 실전 도구, 마인드셋, 팀 소통 및 의사결정 […]

교육소개 회사 내에서 문제해결 과정을 진행하는 회사 중 도구와 단계의 나열을 넘어서 ‘왜’ 문제를 해결해야 하며 ‘누구’를 위한 문제해결인지를 명확히 하여 시간과 자원이 투자된 솔루션이 사용자들에게 충분한 가치를 제공하길 Design Thinking 창의적 문제해결 학습 과정을 소개합니다. 제품을 구입하거나 서비스를 제공받는 고객, 보고서를 제출 받는 상사, 회의에 참석하는 조직원, 새로운 시스템 적용을 통해 영향을 받는 직원, […]